1)第377章 地图上一角_重生之神级操盘手
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  第377章地图上一角

  随着华尔街调研机构的陆续离去,一份份数据研报,也开始不断被公布出来。

  其中就有一些知名分析机构,采用西方惯用的夸张手法,描写了无穷大公司的内部情况,尤其是在实验室中见到的自动化流水线、工业机器人等等。

  许多人,因此而对华夏的科技水平,进行了重新审视。

  在铺天盖地的研报之中,几乎所有的投资机构,都上调了对无穷大公司的评级。

  研报系数大多都定在了1.05~1.09之间,属于强力买入级别。

  不仅如此。

  在美利坚的一个科技论坛上,有一个匿名账号称,有个别财团的代表,在无穷大公司深处(地下实验室),见到了一些超越时代的科技。

  华夏的科研实力,绝对不是人们表面上看到的那么简单。

  文章写的煞有其事,通篇都在描述,无穷大公司的研究队伍如何强大、公司的仪器设备如何先进,等等各种信息。

  包括无穷大公司内部的严密情形,安保人员都配备了武器等等细节。

  在文章的末尾,那名用户还呼吁:须警惕正在快速崛起的东方之龙!

  只用了很短的时间,这篇帖子的点击量就达到了上百万,还被一些好事的华夏网友搬运、转载到千度贴吧,引发了无数网民热议。

  就连华尔街日报,也在背后推波助澜,将无穷大公司评为,全球十大最有价值的公司之一。

  公司股票在被市场爆炒的同时。

  这些外媒的“揭秘”,在许多网友,尤其是青年大学生的心中,留下这样一个印象:无穷大公司,是目前国内研发力量最为强大、科技创新能力最为快速的高科技集团!

  在无穷大公司工作,工资丰厚、工作环境宽松舒适,是国内就业的最佳选择!

  长期的潜移默化,在这些年轻人的感觉中,无穷大公司就是华夏的骄傲,是民族的未来!

  加上无穷大公司几十万名员工,他们的口口相传,以及网络上铺天盖地的帖子,所有的人都知道,无穷大公司求贤若渴,绝不会亏待真正的人才!

  这么些年,无穷大公司的科研民主化制度,已经深入人心。

  在所有科研人员的努力下,无穷大公司有这么多的学科,这么多部门,也运行了这么多年,可自始至终,都没有形成什么学阀、学霸。

  谁要是依仗自己的地位,想要压制其它科学家的研究,将别人的成果占为己有,立即就会被学术委员会调查,不是被罢免撤职,就是开除,从不手软。

  科研、科学信息、后勤、商业转化,等等一系列制度的确立,让大家渐渐习惯,无穷大公司的科研链条,也运行的越来越润滑,不断取得一个又一个成果。

  在给公司带来巨大利润的同时,也为科研工作者们,带来了名誉和物质上的丰厚回报

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